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  • 全职|人数:5人|学历:不限|经验:不限|地点:三门峡市湖滨区
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  • 工作内容:1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5 更详细...
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  • 全职|人数:2人|学历:本科|经验:3年以上|地点:三门峡市
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  • 1、负责人力资源部日常工作的计划及实施;2、结合经营公司情况拟定人才储备计划;3、依岗位性质选择有效渠道补充人员;4、员工培训计划的拟定、沟通、确认;5、员工培训的实施;6、员工关系管理;7、员工活动的策划、组织。
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